Objetivos do Curso
Desenvolver conhecimentos e capacidade de compreensão na área de Gestão, que desenvolva e aprofunde conhecimentos de nível secundário, se suporte em materiais de ensino de nível avançado e, em algumas áreas, se situe ao nível dos conhecimentos de ponta;
Fomentar a aplicação de conhecimentos e da capacidade de compreensão, para que os alunos evidenciem uma abordagem profissional ao trabalho desenvolvido na área de Gestão;
Estimular a capacidade de resolução de problemas na área de Gestão e de construção e fundamentação da sua argumentação;
Dotar da capacidade de tratar informação relevante, particularmente na área de Gestão, que habilite os alunos a fundamentarem soluções e opiniões, incluindo na análise aspetos sociais, científicos e éticos relevantes;
Desenvolver competências que permitam aos alunos comunicar com diferentes públicos na área de Gestão;
Dotar de competências que permitam aos alunos a realização de uma aprendizagem ao longo da vida com elevado grau de autonomia.
o curso apresenta a seguinte estrutura
Introdução à Contabilidade ; Introdução à Gestão ; Macroeconomia ; matemática ; Tecnologias de Informação ; Cálculo e Instrumentos Financeiros ; Contabilidade Financeira ; Marketing I ; Microeconomia, Estatística . UC obrigatórias do 1 ano
Comportamento Organizacional e Gestão de Recursos ;Economia da Empresa ; Finanças I ;Gestão Estratégica ; Marketing II ; Contabilidade de Gestão ; Finanças II ; Fiscalidade ; Investigação Operacional ; Direito Comercial. UC obrigatórias do 2 ano
Empreendedorismo e Criação de Empresas ; Gestão de Operações , direito do Trabalho, Sistemas de Informação para a Gestão ; UC obrigatória sdo 3 ano
Controlo de Gestão; Contabilidade Pública, Economia Monetária e Financeira , Marketing de Serviços . Optativa I (a). UC do 3 ano Opcionais
Avaliação e Reestruturação de Empresas ; Comércio Internacional ; Finanças Públicas ; Gestão da Qualidade Optativas; Mercados Financeiros, Direito Administrativo .Optativas II e III (b). UC 3 ano Opcionais
Estágio/Projeto. .UC 3 ano Obrigatória.
Condições de Acesso e Ingresso
Provas de ingresso (uma das seguintes provas):
04 Economia ou 16 Matemática ou 18 Português;
Classificação mínima:
Nota de candidatura: 95 pontos e
Provas de ingresso: 95 pontos;
Fórmula de cálculo:
Média do secundário: 65 % e
Provas de ingresso: 35%;
Pré-requisitos de seriação – Não aplicável;
Preferência regional (área de influência): Castelo Branco, Coimbra, Guarda, Viseu, percentagem de vagas: 30%.
Saídas Profissionais e Empregabilidade
Diretor de unidade de negócio; Diretor de área funcional (financeiro, marketing, administrativo, operações, recursos humanos, etc.); Gestor de empresas ou de outras organizações; Consultor; Empresário.
Para informações sobre dados estatísticos do curso clique aquiLíngua(s) de Aprendizagem / Avaliação
Português
Objetivos da Aprendizagem e Competências a Desenvolver
Possuir conhecimentos sólidos em áreas específicas da Gestão, nomeadamente em Estratégia, Marketing, Finanças, Contabilidade, Comportamento Organizacional, Gestão de Pessoas, Gestão de Operações e Empreendedorismo, complementados com conhecimentos adequados de Economia, Métodos Quantitativos, Direito e Informática, que desenvolvam e aprofundem os de nível secundário;
Ter capacidade de análise, planeamento, implementação de soluções e controlo dos resultados, demonstrando uma abordagem profissional ao trabalho na área da Gestão;
Ter capacidade de resolver problemas, desenvolver soluções e formular raciocínios fundamentados na área da Gestão, tendo por base múltiplas fontes de informação;
Ter capacidade de comunicar com diferentes públicos na área da Gestão;
Ter capacidade de trabalhar individualmente e em grupo;
Desenvolver o espírito crítico e a capacidade de reflexão.
Acesso a um Nível de Estudos Superior
O grau de licenciado permite o acesso ao 2.º ciclo de estudos conducentes ao grau de Mestre.
Coordenador(es) do Curso
Tronco comum
Unidade curricular | Código | ECTS | Período |
Introdução à Contabilidade | 30005206 | 6 | 1º S |
Introdução à Gestão | 30005217 | 6 | 1º S |
Macroeconomia | 30005228 | 6 | 1º S |
Matemática | 30005239 | 6 | 1º S |
Tecnologias de Informação | 30005245 | 6 | 1º S |
Cálculo e Instrumentos Financeiros | 30005250 | 6 | 2º S |
Contabilidade Financeira | 30005261 | 6 | 2º S |
Estatística | 30005294 | 6 | 2º S |
Marketing I | 30005272 | 6 | 2º S |
Microeconomia | 30005283 | 6 | 2º S |
Unidade curricular | Código | ECTS | Período |
Comportamento Organizacional e Gestão de Recursos Humanos | 30005305 | 6 | 1º S |
Economia da Empresa | 30005316 | 6 | 1º S |
Finanças I | 30005327 | 6 | 1º S |
Fiscalidade | 30005373 | 6 | 1º S |
Marketing II | 30005349 | 6 | 1º S |
Contabilidade de Gestão | 30005351 | 6 | 2º S |
Direito Comercial | 30005390 | 6 | 2º S |
Finanças II | 30005362 | 6 | 2º S |
Gestão Estratégica | 30005338 | 6 | 2º S |
Investigação Operacional | 30005384 | 6 | 2º S |
Unidade curricular | Código | ECTS | Período |
Ciência de Dados Aplicada à Gestão | 31003212 | 6 | 1º S |
Direito do Trabalho | 30005426 | 6 | 1º S |
Empreendedorismo e Criação de Empresas | 30005409 | 6 | 1º S |
Gestão de Operações | 30005415 | 6 | 1º S |
Sistemas de Informação para a Gestão | 30005437 | 6 | 1º S |
Estágio/Projeto | 30005644 | 18 | 2º S |
Unidade curricular | Código | ECTS | Período |
Contabilidade Pública | 31003277 | 6 | Anual S |
Controlo de Gestão | 31003266 | 6 | Anual S |
Marketing de Serviços | 31003288 | 6 | Anual S |
Marketing Digital | 31003223 | 6 | 1º S |
Unidade curricular | Código | ECTS | Período |
Comércio Internacional | 31003240 | 6 | Anual S |
Gestão da Qualidade | 31003255 | 6 | Anual S |
Avaliação de Empresas | 31003234 | 6 | 2º S |